Seit bald 10 Jahren bin ich als Schulleiterin an der Volksschule Ebikon tätig. Der Feedback- und Reflexionskalender ist im Rahmen meines MAS Schulmanagement entstanden. Von Anfang an war für mich klar, dass ich mich nicht nur in ein schulrelevantes Thema vertiefen möchte, sondern dass dieses erworbene Fachwissen auch anderen zur Verfügung stehen soll. So ist daraus dieses Herzensprojekt entstanden: der Feedback- und Reflexionskalender.
Der Kalender ist bei uns im Team als hilfreiches Instrument im Alltag im Einsatz. Sei es für Feedback und Reflexion nach einer Teamteachinglektion, einer Hospitation oder bei meinen Unterrichtsbesuchen. Durch Feedback erhalten Lehrpersonen Einblicke in ihre Unterrichtsstrategien, ihre Klassenführung und ihre Interaktion mit den Lernenden. Eine anschliessende Reflexion ermöglicht es den Lehrpersonen, diese Einblicke zu vertiefen, indem sie über ihre Erfahrungen nachdenken, Herausforderungen analysieren und neue Ziele setzen. Die Lernenden profitieren daher durch ein hohes Niveau an professionellem Unterricht.
Somit ist der Kalender bei uns ein funktionierendes Tool – aus der Praxis – für die Praxis.
Manuela Huber
Schulleiterin
MAS Schulmanagement
